Bien vivre à domicile ou en maison de retraite, c’est possible, encore faut-il s’en donner les moyens, former et soutenir les équipes, évaluer et garder le cap des enseignements de l’Humanitude.
Dans ce cadre, le Label Humanitude permet de partager avec le grand public, les autorités de contrôle et de tarification, les médias, les innovations dans le prendre soin jusqu’au bout de la vie.
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Le label “Etablissement Bien Traitant®” a été lancé par Anne Picard, très active depuis 18 ans non seulement dans le domaine de la défense des droits de l’usager, mais également auprès des enjeux de la bientraitance dans les établissements médico-sociaux.
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L‘Anesm (Agence nationale de l’évaluation et de la qualité des établissements et services sociaux et médico‐sociaux) a présenté les résultats d’une enquête nationale sur le déploiement des bonnes pratiques professionnelles au sein des EHPAD. Continuer la lecture de “La Bientraitance des Personnes Agées en EHPAD” : un rapport d’enquête publié par l’Anesm
Suite à la publication par la HAS d’un guide de bonnes pratiques visant à déployer une démarche globale de bientraitance dans les établissements de santé, la fédération SUD Santé Sociaux Solidaires a récemment exprimé son indignation face à un discours ambiant qui condamne « des personnels dont les professions et les formations mettent la bientraitance au coeur de leurs préoccupations ».
Par le biais d’un récent communiqué publié sur son site Internet, SUD Santé Sociaux Solidaires exprime son point de vue sur la maltraitance en établissements de santé, un sujet brûlant de plus en plus fréquemment mis en avant par les administrations. Soulignant le caractère minoritaire des personnels concernés par des pratiques répréhensibles, voire condamnables, SUD est catégorique quand il s’agit de pointer du doigt les véritables coupables : « L’entière responsabilité revient aux employeurs à travers les conditions de travail dégradées. »
Les conditions de travail en question ? D’après la fédération, il s’agit essentiellement d’un « manque de prévention et de formation » et d’une « quasi absence de service de santé au travail de proximité ». Des changements seraient donc nécessaires, changements du ressort exclusif des employeurs et des pouvoirs publics.
Appelant les professionnels du secteur – personnels, associations, syndicats – à rejeter à cette charte de bientraitance, SUD Santé Sociaux Solidaires exige que soient respectés les « centaines de milliers de salarié-e-s publics et privés qui résistent aux mauvaises conditions de travail, à l’usure professionnelle, à la fatigue, parfois au désespoir », condamne les sous-effectifs et le manque de suivi suivi médical individuel des agents, et exige :
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La ministre des Solidarités et de la Cohésion sociale, Roselyne Bachelot-Narquin, et la secrétaire d’Etat auprès de la ministre, Marie-Anne Montchamp ont salué la publication par l’Agence nationale de l’évaluation et de la qualité des établissements et services sociaux et médico-sociaux (Anesm) de la deuxième édition de l’enquête « bientraitance en EHPAD ».
